“火車跑得快，全靠頭來帶”，一個單位好不好，關鍵看領導，領導的思路，決定一個單位的出路。如何提高基層干部的綜合素質，筆者認為要在“勤”字上下功夫。

勤動“腦”，多細想。世上之事，沒有做不到，只有想不到。基層工作千頭萬緒，這就要求干部要有：一有勤于思考，預有準備的能力。根據單位不同的實際全方位思考，做到心中有數，提前定位，找準方向。“凡事預則立，不預則廢”。遇到問題，想周全。對可能發(fā)生的情況，大腦中提前預想，盡可能想復雜，想多種情況應對方法，才能在出現問題時，泰然處之，穩(wěn)如泰山，勝券在握；二有勤于總結，精通本職的能力。子曰“一日三省吾身”，基層干部要勤于總結，每天、每周、每月和每個任務階段都要認真及時總結，結合本職善于總結。對本職工作、任務職責、性質等，要熟記于心，以制度規(guī)定為標尺，做有標準，不斷提高。三有細致入微，不留盲區(qū)的能力。基層工作錯綜復雜、任務繁多，小到一根針，作為基層干部都要考慮周到，戰(zhàn)士能想到的，干部要先想到，戰(zhàn)士沒想到的，干部也要想到，才能全盤掌握，不留死角。

勤動“嘴”，多嘮叨。語言是最有力的武器，基層干部要在嘴上多用心，練就一副能說會道的鐵嘴。一是勤講經常，牢記職責，“冰凍三尺非一日之寒，滴水穿石非一日之功”?；鶎痈刹恳`活開展經常性工作，勤講經常，向經常性工作要戰(zhàn)斗力。牢記職責使命，以神圣的責任感、使命感、榮譽感教育感化部屬。二是結合實際，不離左右。用戰(zhàn)士身邊發(fā)生的事，來教育戰(zhàn)士，用戰(zhàn)士的真實感受、真心體會，來鼓舞戰(zhàn)士。以“強軍目標，提高戰(zhàn)斗力、保中心、保安全”為抓手，利用點滴時間，搞好教育，不離中心。三是結合要點，一針見血?；鶎痈刹恳朴诎盐諉栴}的關鍵點，做到“打蛇打七寸”。嚴格制度，寧在嚴管中把人得罪，不在出事后陪他后悔。

勤用“眼”，多看透?！吧缴蛔R字，一葉落而知天下秋”?；鶎痈刹恳毦汀盎鹧劢鹦恰钡谋绢I。首先及時發(fā)現問題，看清本質。善于在風平浪靜的海面上，看到平靜下涌動的暗流。其次要深入剖析，分析根由，對于發(fā)生的問題，要知其所以然，透過現象，深入本質，全方面多角度分析原因，提出有效對策。最后掌握信息通暢，抓住實質。全面掌握各種信息，多建立“小雷達”，多發(fā)展“小前哨”，在紛亂的信息中，抓住有用的信息，做出正確決策。

勤用“心”，多領悟。“心通則百事通”，一要吃透上情，適時幫帶。對上級意圖要真正理解，真正融會貫通，明白自己的職責和作用，敢于打破條條框框，在新情況中找辦法，有創(chuàng)造性的進行傳幫帶。二要用心感悟，少走彎路。俗話說“聰明人善于從別人的教訓中吸取經驗”，感悟身邊發(fā)生的事，借鑒其他單位好的工作做法和經驗，內化成自己的理論，指導前進的道路。

勤動“手”，多實踐。林彪元帥在總結“怎樣當好師長”時指出：“不勤快的人辦不好事情，不能當好軍事指揮員。應該自己干的事一定要親自過目，親自動手。比如，應該上去的山頭就要爬上去，應該了解的情況就要及時了解，應該檢查的問題就要嚴格檢查。否則，半夜發(fā)生敵人突然襲擊，只好三十六計，跑為上計?！被鶎痈刹恳卤毓H，從實踐中積累經驗，不斷提高綜合素質。